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CHRAM 当院の魅力

FIVE CHRMS 当院で働く5つの魅力

01 WORK-LIFE BALANCE 「ワーク・ライフ・バランス」がしっかりと整っている

スタッフ全員が仕事にやりがいや充実感を得ながら、医療に関わる者としての責任を果たし、育児・介護・趣味・学習・休養・地域活動などプライベートを充実させる生き方ができるよう、勤務体制を整えております。

有給取得率は100%、GW、夏期、冬期休暇があり、育休・産休制度もあります。入学式や運動会などのイベントに参加しやすく、急な子供の発熱にも対応できるよう人員確保にも努めています。その他、スタッフに安心して働いていただけるよう、社会保険完備・厚生年金加入・交通費支給・インフルエンザ・肝炎の予防接種に対応・昇給・賞与あり等、福利厚生も充実しており、ワーク・ライフ・バランスを実現いたしました。

02 CAN COOPERATE 20代から50代の幅広い世代が
職種間問わず協力し合える

クオリティの高い医療提供は、チームワークの良さが前提にあるため、スタッフの仲が悪ければ実現されません。その点、金沢消化器内科・内視鏡クリニックではスタッフがお互いを尊重し合い、思いやりのある関係性を大切にしています。

20代から50代まで年齢層が幅広い職場ですが、年齢や役職、職種によって極端な上下関係が生じることはありません。一人ひとりの自主性を尊重するボトムアップ型の組織として、医師、看護師、看護助手・技師、医療事務、管理栄養士の全員が協力し合って、より良いクリニック作りに努めています。

03 MEDICAL EQUIPMENT 先進的な医療機器を
導入しており
医療スキルも身に付く

金沢消化器内科・内視鏡クリニックでは「日本消化器内視鏡学会 消化器内視鏡専門医」の資格を持ち、数多くの内視鏡検査を行ってきた院長が、「消化器のがんで苦しむ方を0にする」を目標に医療提供を行っています。一日の検査件数が非常に多く、内視鏡検査の経験を積みたい方に適した環境です。

また、精度の高い内視鏡検査を実現するためには、先進的な医療機器を用いることが重要です。当院ではオリンパス製の内視鏡システム「EVIS X1」を導入しており、がんの発見に役立つ特殊な波長のレーザー、視野の拡大や高レベルの画像処理、デジタルハイビジョンなどを用いた検査が実現できる設備を整えています。

04 CLEAN ENVIRONMENT 清掃に力を入れており
きれいで清潔な環境を
追求している

患者さまが安心して受診できる医療施設としてはもちろん、スタッフが気持ち良く働ける職場環境であるためにも、院内の小まめな清掃は欠かせません。そのため当院では、各スタッフが協力し合って毎日の清掃に取り組み、常に院内を清潔に保っています。

院内にはなるべく物を置かないことで清掃のしやすい空間の維持を徹底し、衛生管理の時間と手間を省けるよう工夫をしました。デザインも木目と白を基調としており、シンプルで清潔な印象を抱かせます。

05CAN CONSULT 仕事のこと以外でも
相談しあえる環境がある

社会人として働きに出ていると「職場で同僚以上の関係を中々築けない」「仕事に関わること以外は気軽に話しにくい」ということがあるかもしれません。その点、当院はスタッフ同士の仲が良く、子育てのことや家族のこと、趣味のこと等、プライベートの話も気兼ねなくできる関係性を築けています。

また、当院では社員旅行も実施して、普段の環境から離れた場所で交流する機会を作っています。仕事中はあまり接することのない人とも会話ができるので、互いの性格や得意・不得意を知り、同じ目的を目指すチーム力を高めるきっかけにもなっています。

WELFARE 福利厚生

  • 有給取得率100%
  • GW、夏期、冬期休暇あり
  • 育休・産休制度あり
  • 社会保険完備
    (協会けんぽ・厚生年金・
    雇用保険・労災保険)
  • 厚生年金加入
  • 昇給・賞与あり
  • 交通費支給
  • マイカー通勤OK
  • スタッフルーム完備
  • 社員旅行あり
  • 予防接種あり
    (インフルエンザ、肝炎)
  • 資格取得支援制度あり
  • 外部セミナー費用の負担